为充分发挥党员在工作中的先锋模范作用，结合“破难题、闯难关、办实事、做好事”工作要求，霍州煤电吕临能化公司党委积极探索，创新党建工作模式，自5月份起，该公司机关54名党员及积极分子与基层党支部结对帮扶，确保党建扶贫见到实实在在的效果。

“四个一”帮扶机制，即每月开展一次形势任务宣讲活动，及时分析当前形势任务，学习贯彻上级公司文件、各类会议精神；每月与联点党员职工开展一次谈心谈话活动，了解基层职工思想动态、存在的困难和问题，积极协调解决；每月参加一次联系点班前会，了解基层区队安全生产、和谐稳定方面存在的问题，提出意见和建议；每月进行一次基层现场调研，深入到区队一线工作地点，了解现场实际情况，发现存在的问题。该项工作共覆盖25个基层党支部，激励每名机关党员在工作中深入一线，沉入基层进行换位思考，掌握并了解基层党组织的真实工作情况，增强工作的预见性和主动性，认真帮助并解决基层党支部在工作中遇到的各类问题。努力使结对帮扶点成为先锋模范点，从而进一步加强基层党支部建设，改进党员干部工作作风。

今年上半年，该公司共计开展形势任务宣讲54次，开展谈心谈话68人次，收集意见建议36条，基层现场调研82次，为基层区队和谐稳定、安全生产起到了积极的推动作用。