在六届一次职代会暨2019年工作会上，山西焦煤明确发出了顺应新时代要求、全面开启高质量发展新局面的号召，吹响了建设具有全球竞争力的世界一流焦煤企业的号角。
　　高质量发展顺应了新时代发展的需求。我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，这是党的十九大对我国经济发展特征作出的科学判断。中央经济工作会议进一步把“高质量发展”作为新时代经济发展的基本特征和总体要求，并作出了推动高质量发展的重大部署。全面推动山西经济高质量发展，是践行我省继续深入推进供给侧结构性改革、大力推进转型综改试验区建设，建设“示范区”“排头兵”“新高地”目标的必然要求，更是落实新常态下山西建设现代化经济体系、深入实施新旧动能转换，加大改革开放力度、促进经济社会持续健康发展的必然要求。年初召开的全省经济工作会议更是明确提出，煤炭企业要把更多精力放在推动“减优绿”上，着力解决遗留问题，提升煤炭综合竞争力。集团公司只有迈出高质量发展的新步伐，实现高质量发展的新局面，才能顺应新时代的需要，合上新时代的节拍，在建设“示范区”“排头兵”“新高地”的征程中作出新的更大贡献。
　　实现高质量发展是早日将山西焦煤建成具有全球竞争力的世界一流焦煤企业的要求。建设具有全球竞争力的世界一流焦煤企业，是集团公司2019—2021年改革创新、转型升级行动纲要确定的发展愿景。实现这一愿景的路径是聚焦主业、循环发展、创新驱动、开放融合，其核心内涵就是高质量发展。同时，我们应该看到，集团公司近几年来的发展，尤其是2018年我们取得的安全环保稳步向好、经营指标再创新高、深化改革初见成效、党的建设扎实推进等成绩，预示着集团公司基本保持了健康稳定持续发展的良好态势，具备了实现高质量发展的基本条件。这让我们更加坚信，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，在省委省政府的坚强领导下，在国资委的正确领导下，集团上下齐心协力，攻坚克难，山西焦煤的高质量发展必将成为现实。
　　要实现高质量发展，必须牢固树立新的发展理念。发展理念是发展行动的先导，是发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。开启高质量发展新局面，要精准把握、认真贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，要坚决丢掉资源依赖、路径依赖的惯性思维，敢闯敢试，敢想敢干，在思想认识上改革创新，在推动发展上奋发有为。对山西焦煤这样的传统煤炭企业而言，开启高质量发展新局面，就必须坚定“减”“优”“绿”的发展理念，做到“坚决减”“主动优”“新增绿”。“坚决减”，就是要以供给侧结构性改革为主线，积极转变发展方式，实现去无效低效库存、去无效低效产能，为优质矿井创造高质量发展空间；“主动优”，就是通过优化资源配置等手段，加快转型发展，深入推动创新创业发展，大力培育新兴产业、新动能、新增长极，确保改革重要领域和关键环节取得决定性成果；“新增绿”，就是要践行绿色发展理念，积极推动煤炭绿色开采，实现环境生态友好文明建设，不断提升企业发展的“含新量”“含金量”“含绿量”。
　　是不是高质量发展，要牢牢把握集团公司提出的重要标志和特征，并随时以此来衡量、校正我们的工作。集团公司党政为企业的高质量发展擘画出了各个板块、各项工作、各个方面齐头并进的新蓝图：煤炭主业，老矿井做到精细化管理、低成本管控、追求本质安全，新矿井成为全国标杆、集团引领，建成一批在全国叫得响、代表集团公司水平的典型示范矿井；辅业和新兴产业，对标一流，进入行业第一梯队；经营管理，精细化管理水平进一步提升，效率效益显著提高；深化改革上，企业法人治理运行更加规范，大集团协同效应充分发挥，市场化经营机制有效运行，企业活力充分彰显。集团公司上下一定要充分认识到企业面临的问题和不足还很多、有些深层次问题还十分突出，客观看待实际工作与企业发展愿景的差距，深刻把握企业高质量发展的重要标志和特征，增强推动高质量发展的责任感、增强推动高质量发展的紧迫感、增强推动高质量发展的内生动力，奋力开启集团公司高质量发展的新局面。
　　志之所向，无坚不入；锐兵精甲，不能御也。在集团公司新一届班子的领导下，20万山西焦煤人只要能主动把握新机遇，担当奉献，实干奋斗，就一定能开启高质量发展的新局面，谱写高质量发展的新篇章，实现建设具有全球竞争力的世界一流焦煤企业的发展愿景！